Разъяснения соликамцам: если сотрудник сдал кровь, что ему положено?

 

-В соответствии с ч.5 ст.186 ТК РФ день сдачи крови оплачивается исходя из среднего заработка, когда он являлся для донора рабочим по графику и был пропущен в связи с выполнением донорской функции, — комментирует П.Кривоносов, помощник соликамского прокурора. — В случае выхода в такой день на работу,  за фактические отработанные часы выплачивается заработная плата в обычном размере, установленном трудовым договором, а средний заработок сохраняется за положенным донору два дня отдыха.

В выходной день, в течение которого работник сдал кровь, оплате не подлежит, но, тем не менее, при сдаче крови в выходной день, работник имеет право на два дня отдыха, каждый из которых подлежит оплате исходя из среднего заработка.